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PROBLEM
よくあるお悩み
こんなお悩み、ありませんか？
経営者（譲る側）
- 自分の代で会社を終わらせたくないが、誰にどう継がせるべきか迷っている
- 後継者はいるが、「本当に任せて大丈夫か」不安が消えない
- 「気持ちの整理」や「家族の本音」を話せる場がない
- 同じ立場の経営者と、安心して事業承継の話ができる場がほしい
後継者（受ける側）
- 親から「頼むぞ」と言われる一方で、自分が経営者に向いているのか自信がない
- 親と仕事の話をすると、感情的になってしまい、冷静に話せない
- 自分なりのビジョンはあるが、親にどう伝えていいか分からない
起業家（スタートアップ）
- 事業のリアルな葛藤や、同族承継の本音を知る機会が少ない
- 組織を大きくしていく上での心構えを学びたいが、学べる場所や相談できる相手がいない
ABOUT
同族承継支援寺子屋とは
同族承継支援寺子屋
「同族承継支援寺子屋」は、1988年（平成元年）から同族承継支援を
行ってきた亀井英孝が主宰する、親から子へ、子から孫へと想いをつなぐ
幸せな同族承継を実現する、講座、コラム、相談窓口を中心とした会員制オンラインサロンです。
代表挨拶
株式会社松茂屋
代表取締役 亀井 英孝
【経歴】
昭和10年創業の和菓子屋三代目として生まれ、後継者としての原体験を持つ。 税理士法人名南経営を母体とした名南コンサルティングネットワークにて36年7か月の間、中堅中小企業の経営指導・事業承継支援に従事。 同族企業の経営者・後継者のための経営者団体「千年経営研究会」を立ち上げると共に、各種経営者団体での事業承継に関わる執筆、講演など多数。 現在は、「幸福かつ健全な同族承継」を日本全国に広める活動に注力している。
日本における事業承継の本来の姿は、親から子へ、子から孫へと想いをつなぐ「同族承継」にあります。
バブルが崩壊するまでは、その8割以上が同族承継でしたが、今は4割を切っています。 そのデータと正比例するように、黒字企業の割合は8割以上から4割以下に減少しています。
1988年（平成元年）から、経営コンサルタントとして多くの事業承継を見てきた私は、この事実が決して偶然の産物などで はなく、強い相関関係があると確信しています。
自分の子や孫に継がせるか、他人に譲るか、後に残る者への貢献意識の違いは明らかです。 同族承継こそが事業承継の本質であり、家族・社員・地域を幸せにする仕組みなのです。
私は和菓子屋の三代目として生み育てられ、経営コンサルタントとして数多くの承継を見てきました。 その中で譲る側・受ける側の双方の気持ちがわかるようになった私の使命として、 「同族承継を“幸せに”実現するための場」をつくる必要を感じ、このサロンを立ち上げました。
FEATURE
特徴
同族承継支援寺子屋 の特徴
Point1
同族承継専門1988年（平成元年）から支援をしてきた現場知見 × 三代目当事者の視点
事業承継一般ではなく、「親から子へ、子から孫へ」の同族承継だけに特化したオンライン実践塾です。 和菓子屋三代目として家業に生まれ、1988年（平成元年）から同族承継支援を続けてきた亀井英孝が、「うまくいった承継」と「こじれた承継」の両方を見てきた実務知を体系化。 机上の理論ではなく、家族・社員・地域を“幸せに残す”ためのリアルなノウハウを学べる点が他社との決定的な違いです。
Point2
3つの立場ごとに“独立設計” されたカリキュラム
本オンラインサロンでは、 ・経営者（譲る側）向け ・後継者（受ける側）向け ・起業家（スタートアップ）向け といった3つの立場ごとに、カリキュラムや講義が独立して設計されています。そのため、「親としての葛藤」「後継者としての不安」など、それぞれが抱えるデリケートな悩みを、他の立場に気兼ねなく学べる・考えられるのが特徴です。交流の場というより、自分の立場に特化して“じっくり整理できる寺子屋”であることが、一般的なオンラインサロンとの違いです。
Point3
税務・法務でなく、「心の承継」 を扱う実践型プログラム
多くの事業承継サービスが税務・法務・スキーム設計に比重を置くのに対し、 この寺子屋が一番大切にしているのは 「心の承継」です。・親子のわだかまりや本音 ・家族内での役割と期待のズレ ・社員・地域にどう感謝と想いを伝えるか ・継いだ後、次の世代へどうバトンを渡すか といった、数字では測れない部分まで講義・問い・ワークを通じて言語化し、“幸せな出口”から逆算して考える設計になっています。「会社をどう残すか」だけでなく、「家族・社員・地域をどう幸せに残すか」を一緒に考える。ここが、他の情報提供型の講座とは決定的に違うポイントです。
GROUP
会員グループ
立場に合わせて学べる、3つの会員グループ
- 子ども・孫に“継がせてよかった”と思える準備ができる
- 社員・取引先・金融機関からの信頼を損なわない承継プロセスが分かる
- 『いつ・誰に・何を』引き継ぐか、自分の言葉で語れるようになる
- 親の想いと、自分のビジョンを整理し、言語化する力が身につく
- 同じ立場の後継者の悩みを知れ、一人ではないと感じられる
- 『継ぎたくない気持ち』も含めて、正直に向き合うための視点を得られる
- 机上のマーケットデータではない、家業の本音・葛藤・ニーズを体系的に理解できる
- 経営者・後継者・士業と直接つながる中で、共創できるサービスのアイデアが生まれる
CONTENTS
コンテンツ
幸福同族承継へ導くための、さまざまなコンテンツ
経営ゼミナール
経営の本質・基礎を学ぶ ことができます。
毎日メッセージ
亀井塾長から短文のメッセージが届きます。
承継事例紹介
承継に関する事例を共有し、自分と重ね合わせて考えることができます。
質疑応答
事前に受け付けた質問に関して回答いたします。
立場に合わせた講義
立場に合わせた承継に対しての講義を用意しております。
相談窓口
相談フォームから亀井塾長へ気軽に相談することができます。
毎週コラム
動画講義とは違う形で、学びを深めることができます。
リアルイベント
不定期で、リアル講義やリアル交流会などを開催いたします。
料金プラン・お申し込み
オンラインサロンでは、参加目的や学びのスタイルに合わせて複数の料金プランをご用意しています。 詳細は料金プランページにてご確認いただけます。
- 対象グループに応じて様々なプランをご用意しています。
- 決済には Stripe を利用し、安全なオンライン決済が可能です。
お問い合わせ
サロンの内容や参加方法、システムに関するご質問などがございましたら、下記のフォームよりお気軽にお問い合わせください。
※お問い合わせフォームは別タブで開きます。